摘 要 员工流失问题是餐饮行业最突出的问题之一，必胜客-百胜旗下知名度最高的餐厅，虽然该企业很有知名度，但是也不能避免该企业发展过程中遇到的一些问题。我们通过分析必胜客的员工流失现状和人员流失，必胜客员工薪酬低于市场平均水平，员工职业晋升制度不合理等问题，该企业根据问卷调查，制定出解决员工流失问题的方法，以解决企业人员流失的问题，从而使企业更好的发展。

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